Как провести оценку профессиональных рисков

Приветствую, друзья! Наступило долгожданное событие, которого многие руководители и специалисты ждали — компенсация расходов COVID-19 из ФСС стала возможна в этом году благодаря изменениям, внесённым в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утверждённые приказом Минтруда России от 10 декабря 2012 г. № 580н. Какие расходы можно будет компенсировать из ФСС, какие документы подавать и в какой срок, вы узнаете из этой заметки.

Итак, предметом обсуждения является приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 23.06.2020 г. № 365н, которым и вносятся интересующие нас изменения в Правила финансового обеспечения. Документ прошёл регистрацию в Минюсте и был опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации.(Скачать приказ Минтруда № 365н).Изменения вступают в законную силу 4 августа 2020 года.

 Фонд сообщил о правилах, которые необходимо соблюдать при возмещении расходов на борьбу с COVID-19 за счёт взносов на травматизм.Среди прочего, ФСС отметил, что тестирование персонала на COVID-19 должно проводиться в лабораториях с лицензией на деятельность в сфере использования возбудителей инфекционных заболеваний человека и животных II степени потенциальной опасности.

Для финансирования мероприятий, призванных предупредить распространение коронавируса, необходимо представить список этих мероприятий, подготовленный с учётом рекомендаций Роспотребнадзора. Чтобы возместить затраты на приобретение СИЗ, следует представить их список с указанием количества, стоимости и числа сотрудников, обеспеченных этими средствами по рекомендованным Роспотребнадзором нормам выдачи.