Курская областная организация профсоюза
работников народного образования и науки
Российской Федерации

Кто на сайте

Сейчас 130 гостей и один зарегистрированный пользователь на сайте

Авторизация

Версия для слабовидящих

Наши партнёры

 

 

 

 

 

 

 

 
 
 

РАЗРАБОТКА ПРОЕКТОВ СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ ОБРАЗОВАНИЯ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ НА ПЕРИОД ДО 2030 года

В Курской области поведены итоги стратегической сессии, объединившей усилия руководителей региональных и муниципальных органов законодательной и исполнительной власти, осуществляющих управление в сфере образования, методических служб , образовательных организаций, лидеров педагогического сообщества, представителей культуры, здравоохранения, строительства, спорта и цифрового развития по разработке Стратегии развития образования Курской области до 2030 года.

 

Руководители Курской областной организации Профсоюза приняли активное участие в качестве членов рабочих групп по разработке одного из 9 проектов, отвечающих приоритетам развития образования:

«Инфраструктурный стандарт курской школы»;
«Управленческие команды»;
«Я – курянин»;
«Здоровьесберегающая школа»;
«Новые цифровые возможности курской школы»;
«Школа полного дня»;
«Методическая поддержка каждого педагога»;
«Шаги к успеху»;

«Профессиональная траектория».

Ирина Васильевна Корякина, председатель Курской областной организации Профсоюза, обратилась ко всем участникам данного события с призывом, лейтмотив которого - это забота о людях, всех, кто работает в сфере образования, реализует непосредственно все стратегические проекты. Ведь от того, насколько комфортна и качественная жизнь человека, напрямую зависит его работоспособность, желание и возможности в достижении эффективных результатов.

13 апреля 9 проектов были представлены Губернатору Курской области Роману Владимировичу Старовойту, руководителям профильных комитетов, депутатам Курской областной Думы и Курского городского Собрания, образовательных организаций, Профсоюза, родительской общественности, главам муниципальных образований, их заместителям по социальному развитию, представителю экспертной группы Российской академии образования.

Все Проекты получили высокую оценку экспертов за реалистичность. И это произошло благодаря тому, что их разработкой занимались практики - люди в образовании и от образования, любящие свой родной край. Старовойт Р.В., поводя итоги Сессии, отметил, что одна из главных задач – повышение уровня качества жизни, что влечет за собой повышение качества образования для жителей Курской области, обеспечение равного доступа к образовательным ресурсам всем обучающимся, вне зависимости от того, где они проживают.
Планируется, что реализация Стратегии начнется уже в следующем учебном году и приведёт к следующим результатам:
⁃ высокое качество образования;
⁃ соответствие содержания образования актуальным и перспективным требованиям экономики;
⁃ возможность для всех жителей области равного доступа к современным образовательным ресурсам;
⁃ способность образовательных организаций в полной мере удовлетворять потребности региональной экономики в квалифицированных кадрах;
⁃ готовность системы образования предоставить каждому жителю региона возможность для максимально полного раскрытия творческого потенциала личности и успешной социализации в условиях высококонкурентного ры
нка труда.

ВАЖНЫЕ ДОКУМЕНТЫ

1.Региональное отраслевое соглашение между комитетом образования и науки Курской области и Курской областной организацией профессионального союза работников народного образования и науки РФ на 2022-2024 годы с изменениями и дополнениями от 02.03.2022.

Изменения и дополнения от 1 марта 2022 года

Изменения и дополнения от 9 января 2023 года

 

 

 

        

 

 

3. Информационно-методический бюллетень по классному руководству.

4.Единые реомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учрежджений на 2022 год. 

5.Закон Курской области от 14.12.2021 № 125-ЗКО "О мерах социальной поддержки и установлении ежемесячной денежной выплаты, связанной с компенсацией расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг работникам..." 

6.Методические рекомендации по соблюдению социальных гарантий педагогическим работникам, привлекаемым к проведению ГИА.

7.Постановление Администрации Курской области от 08.02.2018 г. "О внесении изменений в постановление Правительства Курской области "О введении новой системы оплаты труда работников..."

 

8                                                               

9.Информационный буклет "Эффективный контракт". 

10. Информационный листок "Новый документ в сфере образования".

11. Дополнительные разъяснения Профсоюза и Минобрнауки России по сокращению и устранению избыточной отчётности учителей.

12. Приказ Минобрнауки России от 31.05.2016 № 644 "Об утверждении Порядка предоставления педагогическим работникам... длительного отпуска сроком до одного года"

13. Приказ Минобрнауки России от 11.05.2016 № 536 «Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха...»

14.               

        

 

15.           

  

16. 

17.            "О рабочем    времени    работников      образовательных      учреждений"

18. Ежегодные оплачиваемые отпуска работников образовательных организаций и организаций, осуществляющих обучение. 

19. ПРИКАЗ Минобрнауки РФ от 22 декабря 2014 г. N1601 "О продолжительности рабочего времени..."

20. «О Порядке выплаты единовременного пособия выпускникам ...»

21. Проект «О внесении изменений в Перечень должностей  работников  образовательных учреждений ...»

22. №559-ПА от 01.09.2014  «О введении новой системы оплаты труда работников ... »

23. Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников Приказ Минобрнауки России от 07.04.2014 N 276

24 Закон"Об образовании в Курской области" ( с изменениями и дополнениями)